En el marco del proceso de
modernización de la gestión pública y con la finalidad de ordenar los distintos
regímenes laborales en el sector público así como alcanzar mayores niveles de
eficacia y eficiencia, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo inició
el tránsito al nuevo régimen del Servicio Civil, el cual se enmarca en la Ley
No. 30057.
El nuevo régimen promueve
la profesionalización del servicio público y el desarrollo de los colaboradores
del Ministerio que, en la actualidad, están dispersos en tres regímenes
distintos: el Decreto Legislativo 276 – Ley de Bases de la Carrera Administrativa,
Decreto Legislativo 728 – Régimen Laboral de la actividad privada y, el Decreto
Legislativo 1057 - Contrato Administrativo de Servicios (CAS).
Dentro de los primeros
pasos, se ha conformado la “Comisión de Tránsito al Régimen del Servicio Civil
del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo”, la cual se instaló el pasado
06 de noviembre y tendrá a su cargo, impulsar el proceso de implementación, así
como difundir y supervisar cada una de las etapas.
La Comisión está integrada
por el Secretario General, el Jefe de la Oficina General de Recursos Humanos,
un representante del Despacho Ministerial, el Jefe de la Oficina General de
Planeamiento y Presupuesto y el Jefe de la Oficina General de Administración.
Como se recuerda, según la Ley del Servicio
Civil, las entidades públicas deberán pasar al nuevo y único régimen de manera
progresiva.
